Parempaa mielenterveyttä työpaikoille

Monimuotokoulutukset vahvistamaan mielenterveysosaamista

Hankkeen tavoitteena on lisätä työelämän mieliystävällisyyttä vahvistamalla henkilöstön mielenterveysosaamista sekä tukemalla mielenterveysongelmien ehkäisyä. Hankkeessa kehitetään kaksi työpaikkojen tarpeisiin skaalautuvaa Mieli työssä® -monimuotokoulutusta. Koulutusten teemat ovat työn ja mielenterveyden välinen yhteys sekä muutosjoustavuus työn voimavarana ja mielenterveyden vahvistajana. Koulutusten kehittämisessä hyödynnetään ajankohtaista tutkimustietoa, pedagogista osaamista sekä MIELI ry:n pitkää kokemusta työelämän mielenterveyden edistämisestä ja siitä kouluttamisesta.

Yhteistyössä työelämän kanssa

Mieli työssä® -monimuotokoulutukset kehitetään yhteistyössä työelämän kanssa. Mukana kehittämisessä on viisi eri toimialaa edustavaa työpaikkaa. Yhteiskehittämisessä mukana olevat työpaikat ovat Hyvän mielen työpaikka -merkin saaneita organisaatioita.

Hankkeen hyöty työpaikoille

Työelämässä on suuri tarve mielenterveystaitojen ja mieliystävällisyyden vahvistamiselle. Mielenterveydenhaasteet ovat suurin yksittäinen työelämästä syrjäyttävä tekijä, ja merkittävä kustannustekijä myös työnantajille. Hankkeessa kehitettävät Mieli työssä® -monimuotokoulutukset vastaavat tähän tarpeeseen. Koulutukset soveltuvat eritoimialoille ja eri henkilöstöryhmille. Ne vahvistavat niin henkilöstön, esihenkilöiden kuin työsuojelutoimijoiden ja luottamushenkilöiden mielenterveysosaamista. Koulutusten monimuotototeutus mahdollistaa osallistumisen joustavasti, riippumatta organisaation koosta tai sijainnista. Mieli työssä® -koulutusten avulla rakennetaan parempaa työelämää ja kestävämpää Suomea.

Toteutus

Hankkeen toteuttaa MIELI Suomen Mielenterveys ry.

Rahoitus

Hanke Parempaa mielenterveyttä työpaikoille – Mieli työssä® -koulutusten kehittäminen on Työsuojelurahaston rahoittama.